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公司召開2021年度工作會議

      2021年1月30日,公司2021年度工作會議萬博學院召開。公司董事會、監事會、經理會成員、各經營單元負責人、2020年度評優獲獎人員等公司員工總計170人通過現場及遠程視頻會議系統參加了此次會議。本次會議是公司改革發力直面疫情后,開拓高質量發展新局面的重要會議。會議全面總結了2020年度公司各項經營管理工作,對2020年度評優獲獎者進行了隆重的表彰,并對2021年的重點工作進行了詳細部署,為各單位下達2020年度目標責任書,為2021年各項工作的開展,指明了方向。

      會議伊始,公司總經理宋君做了《2021年度工作報告》。在回顧2020年工作時,宋君表示,2020年,萬博科技阿米巴經營改革模式調整已基本完成。在2020年疫情來臨的背景下,通過改革發力,保持了公司穩健發展。通信技術服務在省外空白省份市場拓展取得較為突出的成績,在吉林、遼寧、安徽、江蘇、內蒙古、福建、天津、湖北等省份取得突破。同時,聚焦質量建設,質量管理工作貫徹“以客戶為中心”的管理理念,以提高客戶滿意度為抓手,量化質量考核指標,強化日常管理,持續跟蹤質量結果,不斷提高客戶投訴處理時效,推動項目實施質量的提升。
 

      此后,公司總經理宋君做了主題為“聚力市場拓展、聚焦質量建設、提高管理水平、提升盈利能力”的《2021年重點工作部署》,并代表經理會與各經營單元負責人分別簽訂了2021年度《目標責任書》。部署中,宋總提出2020年公司的工作主線和總體發展思路,明確了2021年的工作重點,針對公司建設、公司管理、市場拓展、組織改革、降本增效、人力資源、風險控制等方面進行了詳細闡述。
 

 
      隨后,公司副董事長張中江做了《2021年度市場工作部署》,指出了2020年市場拓展的總體方向發力市場拓展,突破大型項目。時刻注意樹立以客戶為中心的理念,重點強調項目交付加大考核,堅持質量為本,客戶至上。
 
      最后,各單位負責人員開展總經理座談會,圍繞經營管理及公司發展相關問題,充分發言,交流經驗,總經理宋君細化分解任務,明確責任分工,要求各單位抓好、抓實各項工作,確保2020年工作圓滿完成,推進萬博科技向著新時代ICT強企建設目標奮力前行。

 發  布  者:  webmaster  添加時間:  2021/1/30  點  擊  數:  2945

 

 

 
 
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